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江苏气象提醒:局部暴雨,高温35℃+!为扎实推动党建(dǎngjiàn)共建体在围绕中心、服务大局、促进发展中发挥积极(jījí)作用,6月11日-13日,如东县人社局、县市监局(jiānjú)联合举办“党建共建 赋能发展”中层干部能力提升培训班,培训班设置革命传统教育、前沿科学实操、网络舆情(yúqíng)应对(yìngduì)、创新思维拓展、廉政警示教育、公务礼仪培训等主要课程(kèchéng),通过“以训提能”“以知促行”“以学促干”,着力锻造一支“讲政治、精业务、善(shàn)服务、守底线”的干部队伍。
县人社局党组书记、局长朱海忠作(zhūhǎizhōngzuò)开班动员讲话。他指出要深刻领会好“训”与“能”的(de)内在逻辑。要不断更新知识储备、提升专业素养、锤炼过硬本领,真正做到学(xué)有所获、学以致用,努力实现能力的全面提升。要正确处理好“工”与“学”的平衡关系(guānxì)。端正学习态度,集中精力学习,自觉遵守纪律,善始善终完成好此次学习培训(péixùn)任务(rènwù)。要准确把握(bǎwò)好“悟”与“干”的有效衔接。做到勤学、多思、深悟,以悟促干、以干践学,打通“深学细悟”到“学用结合”的最后(zuìhòu)一公里。
聚仁培训讲师刘翔为大家带来了一场别开生面的实用讲座,他聚焦“人力资源(rénlìzīyuán)技能提升”与“DeepSeek赋能高效办公”两大核心(héxīn),结合具体案例,详细演示了多种AI工具(gōngjù)的应用技巧,重点讲解了如何精准发布任务指令、高效导出与优化生成(shēngchéng)内容等实用技能,帮助大家开拓工作思路,进一步激发拥抱数字浪潮的主动性(zhǔdòngxìng)和创造性。
中共南通市委党校副校长、校务委员(wěiyuán)会委员,市社会主义学院副院长,市行政学院副院长汤新明以《创新思维与机关(jīguān)工作实践》为题进行授课,通过“理论+案例”的形式,从剖析创新的内涵特点,到创新方法、阐述思维、问题导向(dǎoxiàng)及标杆打造等(děng)维度,传递“将常规性、事务性、非核心工作做出不寻常效果”的创新理念,对学员提出了(le)“四个强化”的新要求:强化激励、敏于创新,强化容错、敢于创新(gǎnyúchuàngxīn),强化统筹、善于创新,强化环境、乐于创新。
县委政法委(zhèngfǎwěi)二级调研员成晓祥以《群众满意是我们工作的(de)(de)出发点和落脚点》为题作专题报告。他从理论到实践,从方法到案例,讲解了群众满意在工作中的重要性,提出(tíchū)要摆正“敢于归零”的心态,秉持“学无止境”的操守,加大(jiādà)“敢做敢当”的魄力,厚植“如待家人(jiārén)”的情怀,尊重群众、服务群众,认真倾听群众需求,用真心服务赢得群众认可,让群众满意贯穿工作全流程,成为检验工作的核心标尺。
如东(rúdōng)县委党校校务委员、高级讲师王华为大家作《政务和接待(jiēdài)礼仪》专题报告。他结合政务工作实际,从仪表言行、接待规范、与领导交往、外部交际四个方面进行深度解读,讲解不仅仅注重理论知识的系统性,更(gèng)通过生动的案例分析与情景模拟,让全体学员在轻松(qīngsōng)愉悦的氛围中理解了“不学礼,无以立”的内涵,充分展现(zhǎnxiàn)机关事业单位(shìyèdānwèi)人员的良好精神风貌和政务服务形象。
南通(nántōng)市委宣传部副部长、市委网信办主任俞雷以《打赢善管网敢治网舆论战》为题作专题报告,从网络舆情的(de)(de)监测、分析、应对策略到具体案例的剖析,为大家进行了系统而深入的讲解,并对大家提出了三点要(yào)求:一是要胸怀“国之大者”提站位,二是(èrshì)要聚焦“舆情要者”找坐标(zuòbiāo),三是要扛起“责之重者”强素能。整场讲座既有理论(lǐlùn)提炼,又有实践操作,俞雷以其丰富的经验、专业的见解、生动的阐述,为参训干部应对网络舆情工作提供了宝贵的指导。
为持续深化干部队伍思想淬炼,培训班组织(zǔzhī)全体参训干部观看了红色电影《志愿军:存亡之战》。通过观影(guānyǐng),感受志愿军将士们不畏强敌、舍生忘死(shěshēngwàngsǐ)的崇高信仰(xìnyǎng)和家国情怀,教育引导干部们要铭记历史、传承精神、挺膺担当,将伟大的抗美援朝精神和奋斗热情转化为提升能力、服务群众的实际行动,以更加昂扬(ángyáng)的斗志投身岗位工作。
为进一步增强(zēngqiáng)党员干部们的(de)廉洁自律意识(yìshí),筑牢思想防线,此次培训班(péixùnbān)组织参训人员参观了如东廉政警示教育基地,在讲解员的带领下依次参观了指引航向、严守底线、正风肃纪、毁家害己等多个展厅,通过图文并茂、实物展示、媒体互动、情景再现(zàixiàn)等多种形式,让大家深刻领悟不同领域、不同行业典型案件背后的深层次问题和警示教育意义,直观感受由风及腐的蜕变轨迹,在现场教育中汲取教训、检身正己(zhèngjǐ),不断(bùduàn)增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
培训(péixùn)期间,大家围绕从严治党的(de)核心要(yào)义和(hé)实践要求,结合工作实际展开热烈讨论,讲述了在工作中遇到的痛点、难点和解决问题的好做法、好经验,深入剖析了作风建设在推动(tuīdòng)事业(shìyè)发展中的关键作用,要坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义(xiǎnglèzhǔyì)和奢靡之风。人社局党组成员、副局长、机关党委书记许宏彬在青年干部座谈会上提出五点期望:一是感恩(gǎnēn)组织,做到“心中有党”,提升敏锐力;二是珍惜岗位,做到“心中有民”,提升服务力;三是强化担当(dāndāng),做到“心中有责”,提升执行力;四是争当先进,做到“心中有标”,提升成长力;五是敬畏法纪,做到“心中有戒(yǒujiè)”,提升免疫力。通过学习研讨,推动人社局与(yǔ)市监局中层干部和青年干部进一步改变工作作风、提升工作效能,将理论学习成果转化为推动事业发展的实际成效。
此次培训既是中层干部能力提升的(de)"加油站",更是党建共建的“推进会”。县人社局和市监局将以本次联合培训为(wèi)契机,持续深化“党建+业务”融合机制,推动干部将所学所悟内化于心、外化于行,以更加(gèngjiā)饱满的热情、更加高超的本领、更加务实的作风,在新(xīn)时代(shídài)新征程上强化新担当、展现新作为,为推进中国式现代化如东新实践(shíjiàn)贡献智慧和力量。
(中国日报(zhōngguórìbào)江苏记者站 苍微)
为扎实推动党建(dǎngjiàn)共建体在围绕中心、服务大局、促进发展中发挥积极(jījí)作用,6月11日-13日,如东县人社局、县市监局(jiānjú)联合举办“党建共建 赋能发展”中层干部能力提升培训班,培训班设置革命传统教育、前沿科学实操、网络舆情(yúqíng)应对(yìngduì)、创新思维拓展、廉政警示教育、公务礼仪培训等主要课程(kèchéng),通过“以训提能”“以知促行”“以学促干”,着力锻造一支“讲政治、精业务、善(shàn)服务、守底线”的干部队伍。
县人社局党组书记、局长朱海忠作(zhūhǎizhōngzuò)开班动员讲话。他指出要深刻领会好“训”与“能”的(de)内在逻辑。要不断更新知识储备、提升专业素养、锤炼过硬本领,真正做到学(xué)有所获、学以致用,努力实现能力的全面提升。要正确处理好“工”与“学”的平衡关系(guānxì)。端正学习态度,集中精力学习,自觉遵守纪律,善始善终完成好此次学习培训(péixùn)任务(rènwù)。要准确把握(bǎwò)好“悟”与“干”的有效衔接。做到勤学、多思、深悟,以悟促干、以干践学,打通“深学细悟”到“学用结合”的最后(zuìhòu)一公里。
聚仁培训讲师刘翔为大家带来了一场别开生面的实用讲座,他聚焦“人力资源(rénlìzīyuán)技能提升”与“DeepSeek赋能高效办公”两大核心(héxīn),结合具体案例,详细演示了多种AI工具(gōngjù)的应用技巧,重点讲解了如何精准发布任务指令、高效导出与优化生成(shēngchéng)内容等实用技能,帮助大家开拓工作思路,进一步激发拥抱数字浪潮的主动性(zhǔdòngxìng)和创造性。
中共南通市委党校副校长、校务委员(wěiyuán)会委员,市社会主义学院副院长,市行政学院副院长汤新明以《创新思维与机关(jīguān)工作实践》为题进行授课,通过“理论+案例”的形式,从剖析创新的内涵特点,到创新方法、阐述思维、问题导向(dǎoxiàng)及标杆打造等(děng)维度,传递“将常规性、事务性、非核心工作做出不寻常效果”的创新理念,对学员提出了(le)“四个强化”的新要求:强化激励、敏于创新,强化容错、敢于创新(gǎnyúchuàngxīn),强化统筹、善于创新,强化环境、乐于创新。
县委政法委(zhèngfǎwěi)二级调研员成晓祥以《群众满意是我们工作的(de)(de)出发点和落脚点》为题作专题报告。他从理论到实践,从方法到案例,讲解了群众满意在工作中的重要性,提出(tíchū)要摆正“敢于归零”的心态,秉持“学无止境”的操守,加大(jiādà)“敢做敢当”的魄力,厚植“如待家人(jiārén)”的情怀,尊重群众、服务群众,认真倾听群众需求,用真心服务赢得群众认可,让群众满意贯穿工作全流程,成为检验工作的核心标尺。
如东(rúdōng)县委党校校务委员、高级讲师王华为大家作《政务和接待(jiēdài)礼仪》专题报告。他结合政务工作实际,从仪表言行、接待规范、与领导交往、外部交际四个方面进行深度解读,讲解不仅仅注重理论知识的系统性,更(gèng)通过生动的案例分析与情景模拟,让全体学员在轻松(qīngsōng)愉悦的氛围中理解了“不学礼,无以立”的内涵,充分展现(zhǎnxiàn)机关事业单位(shìyèdānwèi)人员的良好精神风貌和政务服务形象。
南通(nántōng)市委宣传部副部长、市委网信办主任俞雷以《打赢善管网敢治网舆论战》为题作专题报告,从网络舆情的(de)(de)监测、分析、应对策略到具体案例的剖析,为大家进行了系统而深入的讲解,并对大家提出了三点要(yào)求:一是要胸怀“国之大者”提站位,二是(èrshì)要聚焦“舆情要者”找坐标(zuòbiāo),三是要扛起“责之重者”强素能。整场讲座既有理论(lǐlùn)提炼,又有实践操作,俞雷以其丰富的经验、专业的见解、生动的阐述,为参训干部应对网络舆情工作提供了宝贵的指导。
为持续深化干部队伍思想淬炼,培训班组织(zǔzhī)全体参训干部观看了红色电影《志愿军:存亡之战》。通过观影(guānyǐng),感受志愿军将士们不畏强敌、舍生忘死(shěshēngwàngsǐ)的崇高信仰(xìnyǎng)和家国情怀,教育引导干部们要铭记历史、传承精神、挺膺担当,将伟大的抗美援朝精神和奋斗热情转化为提升能力、服务群众的实际行动,以更加昂扬(ángyáng)的斗志投身岗位工作。
为进一步增强(zēngqiáng)党员干部们的(de)廉洁自律意识(yìshí),筑牢思想防线,此次培训班(péixùnbān)组织参训人员参观了如东廉政警示教育基地,在讲解员的带领下依次参观了指引航向、严守底线、正风肃纪、毁家害己等多个展厅,通过图文并茂、实物展示、媒体互动、情景再现(zàixiàn)等多种形式,让大家深刻领悟不同领域、不同行业典型案件背后的深层次问题和警示教育意义,直观感受由风及腐的蜕变轨迹,在现场教育中汲取教训、检身正己(zhèngjǐ),不断(bùduàn)增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
培训(péixùn)期间,大家围绕从严治党的(de)核心要(yào)义和(hé)实践要求,结合工作实际展开热烈讨论,讲述了在工作中遇到的痛点、难点和解决问题的好做法、好经验,深入剖析了作风建设在推动(tuīdòng)事业(shìyè)发展中的关键作用,要坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义(xiǎnglèzhǔyì)和奢靡之风。人社局党组成员、副局长、机关党委书记许宏彬在青年干部座谈会上提出五点期望:一是感恩(gǎnēn)组织,做到“心中有党”,提升敏锐力;二是珍惜岗位,做到“心中有民”,提升服务力;三是强化担当(dāndāng),做到“心中有责”,提升执行力;四是争当先进,做到“心中有标”,提升成长力;五是敬畏法纪,做到“心中有戒(yǒujiè)”,提升免疫力。通过学习研讨,推动人社局与(yǔ)市监局中层干部和青年干部进一步改变工作作风、提升工作效能,将理论学习成果转化为推动事业发展的实际成效。
此次培训既是中层干部能力提升的(de)"加油站",更是党建共建的“推进会”。县人社局和市监局将以本次联合培训为(wèi)契机,持续深化“党建+业务”融合机制,推动干部将所学所悟内化于心、外化于行,以更加(gèngjiā)饱满的热情、更加高超的本领、更加务实的作风,在新(xīn)时代(shídài)新征程上强化新担当、展现新作为,为推进中国式现代化如东新实践(shíjiàn)贡献智慧和力量。
(中国日报(zhōngguórìbào)江苏记者站 苍微)




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